Jouw dienst of product toegankelijker maken? Zo doe je inclusief onderzoek

Begin september hebben de Verenigde Naties flinke kritiek geuit op hoe Nederland omgaat met mensen met een beperking. En dat zijn er in Nederland een heleboel: 2 miljoen. Er valt veel te verbeteren aan de toegankelijkheid van onderwijs, het openbaar ve…

Lees meer

7 redenen voor moedige gesprekken op de werkvloer

Het creëren van een cultuur van inclusie en belonging is steeds belangrijker in de wereld van vandaag. Een van de meest effectieve manieren om zo’n omgeving te creëren, is door middel van moedige gesprekken. Deze dialogen gaan over uitdagende, va…

Lees meer

De onzichtbare muur doorbreken: meer empathie & inclusie op de werkvloer

Discriminatie op de werkvloer is een ernstig en aanhoudend probleem dat de harmonie binnen een organisatie flink kan verstoren. Uit het recente rapport van het CBS blijkt dat discriminatie, met name op basis van herkomst, nog steeds aanwezig is in Nede…

Lees meer

Diversiteit als groeistrategie: een must voor ieder bedrijf

Diversiteit op de werkvloer is essentieel voor innovatie en groei, ook bij marketing agencies. Een divers en inclusief team levert niet alleen verschillende perspectieven en ideeën op, maar zorgt er ook voor dat men beter in staat is om nieuwe en ‘out …

Lees meer