Culture hacks: stimuleer organisatieverandering in 48 uur

Zit jouw organisatie in een verandertraject en zie je maar weinig beweging, ondanks de doordachte aanpak? Leg de focus dan niet te veel op grote veranderingen die tijd vragen om door te voeren. Zet in op kleine veranderingen die je medewerkers zelf aan…

Lees meer

Verbeter je communicatie: vermijd de waan van de dag & ga terug naar de basis

Hoe meer we communiceren, hoe minder we nadenken over wat we eigenlijk zeggen. Dat kan anders! ‘Alles is communicatie’ is een veel gehoorde uitspraak. En het is waar: communicatie is het smeermiddel in ons sociale en zakelijke verkeer. Dit betekent dat…

Lees meer

Zo wordt jouw jaarverslag wél gelezen

Veel bedrijven maken zich weer op voor hun jaarverslag. Kosten noch moeite worden daarvoor gespaard. De meeste jaarverslagen zien er de laatste jaren dan ook schitterend uit. En toch: nog steeds leest vrijwel niemand zo’n jaarverslag. Daarom bespreek i…

Lees meer

Sponsorbaas KPN: ‘Waarom zou je bij Jumbo geen plaatjes kunnen sparen van de KPN-schaatsploeg?’

Oud-topsporter Mark Versteegen (49) is directeur sponsoring bij KPN en in die functie verantwoordelijk voor de corporate sponsorportefeuille van het bedrijf. Wij spraken hem in de aanloop naar de Olympische Spelen op de Coolste Baan van Nederland in het Olympisch Stadion. Over de activatie van KPN richting de Spelen, de toekomst van sportsponsoring, het vak […]

The post Sponsorbaas KPN: ‘Waarom zou je bij Jumbo geen plaatjes kunnen sparen van de KPN-schaatsploeg?’ appeared first on frank | Marketing trends en nieuws.

Lees meer

Contentmarketing in grote organisaties: 6 best practices

Veel grote ondernemingen proberen contentmarketing te bedrijven. Om zich zo te onderscheiden in de grijze massa van één van de vele merken en zo te transformeren van een gewoon merk naar hét merk. Met wisselend succes. Dit zijn mijn ervaringen als contentmarketeer bij ABN AMRO Verzekeringen. Dit zijn mijn 6 tips. Geen gouden regels, maar best practices […]

Lees meer

Social media & employee advocacy: managers mogen niet a-sociaal zijn

Employee advocacy of employee engagement, het zijn termen die je steeds vaker hoort. Niet vreemd, want de netwerken van medewerkers zijn zeer waardevol en mensen vinden het prettig om met mensen te praten, niet met logo’s. Verschillende organisaties hebben handig gebruik gemaakt van de kracht van hun medewerkers. Denk aan Rabobank, die duizenden medewerkers op ‘social media-les‘ stuurde. De […]

Lees meer

Corporate storytelling: een goed verhaal op een bierviltje

“Een nieuwe website graag. Met storytelling, kunnen jullie dat?“ Sinds ik schrijf over storytelling, ontmoet ik deze vraag regelmatig bij opdrachtgevers. De ene klant bedoelt in zo’n geval dat de bedrijfsgeschiedenis op een inspirerende manier vorm moet krijgen op de nieuwe website. De andere wil creatief gebruikmaken van betekenisvol beeld. En weer een ander wil […]

Lees meer